公司制度-爱心家政
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用户须知

 

供稿人:
供稿时间:2016-11-10

一、       为了不断提高保姆、钟点工的专业技能和维护、与用户的双重利益,保姆和钟点工的工资由用户付给本公司,由我公司发给保姆、钟点工。

二、       用户聘用保姆、钟点工必须向本公司提出申请,并提供身份证复印件,再签订聘用协议书,才可录用。工次按规定时间交到本公司。

三、       用户要注意的六个事项:

1.       家中贵重物品及现金妥善收好避免丢失。

2.       帮助保姆、钟点工熟悉和适应新环境时要耐心,特别是一些电器和煤气等的使用,要反复进行讲解。

3.       用户与保姆、钟点工的磨合期一般在10天,在此期间应尽量避免大声训斥保姆、钟点工,要多点鼓励和观察。

4.       尽量不要让保姆、钟点工从事过于粗重和危险的劳务,以避免造成不必要的纠纷。

5.       应到有专业培训服务的公司选定保姆、钟点工,不要私自录用保姆、钟点工,避免造成不必要的损失。

6.       若发现保姆、钟点工有不良行为时,应及时反馈给本公司。

7.       不许随便翻动用户的箱、柜、衣服口袋等物。

8.       不许给任何人泄漏用户隐私(包括工作单位职务、电话号码)

9.       不经用户同意,不许带任何亲属及朋友熟人进入用户家。

10.  如果双方不适应,不能随意离开用户家,须经本公司接替人员到岗后方可离开,私自离开,用户有权扣发工资。

11.  若与用户发生纠纷不得在用户家中大吵大闹,应及时打电话通知本公司予以调解。

12.  不干涉用户家中的任何纠纷,不搬弄事非,不向任何人诉说用户家中的任何闲话。

13.  合同期满后必须督促用户来公司续签合同。


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